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Politica di assunzione in iSMA CONTROLLI S.p.A.

Costruiamo team basati sul rispetto delle relazioni interne ed esterne, sulla cooperazione, sull’esperienza, sull’impegno e sullo sviluppo. A causa dello sviluppo dinamico, stiamo cercando e impiegando persone con diversi profili educativi, tuttavia, a causa del settore in cui operiamo, le più grandi risorse sono rappresentate dalle professioni tecniche, come l’automazione, l’elettronica, ingegneria energetica, programmatori, ecc. Ci assicuriamo che i nuovi dipendenti siano introdotti in modo efficace e amichevole nell’azienda e forniti di tutte le informazioni e materiali che consentano loro di integrarsi rapidamente con il team e l’intera organizzazione.

Ambiente di lavoro
Siamo un’azienda che apprezza l’alta cultura e le relazioni amichevoli. Ci concentriamo su una stretta cooperazione e una comunicazione costante. L’organizzazione del lavoro in team che si occupano di sviluppo del prodotto e supporto tecnico, nonché la produzione si basa su un approccio di progettazione – utilizzando metodi agile (scrum) e waterfall.

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Offerte di lavoro

FUNZIONARIO TECNICO COMMERCIALE HVAC – ROMA

Il candidato si occuperà della gestione dei clienti e della rete commerciale nell’area assegnata gestendo direttamente i clienti e supportando la rete commerciale

RESPONSABILE DELLA PROGETTAZIONE MECCANICA

La risorsa sarà responsabile di coordinare il team di progettazione meccanica all’interno dell’ufficio tecnico

TEST ENGINEER

La risorsa sarà responsabile del Reparto Laboratorio Prove con gestione di 1 risorsa nel team